ブロックマネージャー（介護福祉士・介護支援専門員）正社員
| 職種 | 本部スタッフ |
|---|---|
| 店舗 | ヒューマンライフケア埼玉支部 |
| サービスから探す | 本部／支部 |
| 必須資格・経験 | 【年齢】 ・６４歳までの方（省令１号） 【資格】 ・介護福祉士または介護支援専門員のいずれか ・普通自動車運転免許（ＡＴ可）※あれば優遇 【経験】 ・介護実務経験3年以上 ・介護事業のマネジメント経験（サービス事業不問） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 市区郡 | さいたま市浦和区 |
| 最寄り駅 | JR京浜東北線･宇都宮線･高崎線(湘南新宿ﾗｲﾝ含む)｢浦和駅｣東口より徒歩3分 |
| 勤務日 | 4週8休制 |
| 月収 | 39.2万円～44.2万円 |
| 職種（カテゴリ） | 本部スタッフ 本部スタッフ |
| 勤務時間 | 変則シフト制 基本 9：00～18：00（実働8時間） |
| アクセス | 浦和、大宮、川口、今羽、大宮駅他（徒歩又はバス） |
| 定休日 | シフト制 |
| 給与（備考） | ■年俸制…470万円～530万円 ■月給…39.2万円～44.2万円（年俸12分割） ■職位…ブロック長（管理監督者） 【年収例】 470万円／年俸470万円 中途入社1年目 32歳 ※ブロック長 550万円／年俸550万円 中途入社6年目 38歳 ※エリア長 670万円／年俸670万円 中途入社10年目 42歳 ※エリア長 |
| サブ説明 | ヒューマンライフケア埼玉支部 ブロックマネージャー※ハローワーク同時募集求人 |
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[正]施設開発営業スタッフ（介護事業）／残業月10時間以下／週休2日制／土日休み
| 職種 | 本部スタッフ |
|---|---|
| 店舗 | 東京都や神奈川県埼玉県など、当社事業所所在地 |
| サービスから探す | 本部／支部 |
| 必須資格・経験 | ▼年齢 ６４歳までの方（省令１号） ▼必須資格 ・普通自動車運転免許（AT可） ・専門的な資格は必要ありません！入社後にOJTでしっかり覚えられるのでご安心ください！ ※宅地建物取引士をお持ちでご経験のある方は、優遇・歓迎いたします！ ▼こういった経験があれば歓迎 ・介護施設の新規拠点開発経験 ・介護施設以外での新店舗開発経験 ・行政公募案件の業務経験 ・ハウスメーカー、不動産、建築会社等での土地の有効活用提案等の経験 ▼不動産開発や店舗開発担当者として活躍されていたあたな様へ あなたの開発経験を活かして介護サービスを発展させてください。地域高齢者に向けた介護サービスの拡充、地域の雇用創出など、広く社会貢献の架け橋となって下さる方を求めています。入社時点では、介護業界の知識や経験などは求めていません。当社の経営理念や経営方針に共感いただける方であればどなたでもお待ちしています！ ▼求める人物像 ・当社の理念「笑顔とこころ、いつでも人が真ん中」に共感できる方 ・責任感をもってリーダーシップを発揮できる方 ・仕事の価値と社会貢献の価値を結び付けられる方 ・積極的な課題分析や企画提案など能動的な姿勢で取り組める方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 市区郡 | 川崎市宮前区 |
| 最寄り駅 | 各事業所による |
| 勤務日 | 週休２日（月８～１０日休み） |
| 月収 | 37.5万円～44.2万円 |
| 職種（カテゴリ） | 本部スタッフ 本部スタッフ |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| アクセス | 各事業所による |
| 定休日 | 年末年始 |
| 給与（備考） | ■年俸制…450万円～530万円 ■月給…37.5万円～44.2万円（年俸12分割） ■職位…ジュニアマネジャー（管理監督者） 【年収例】 470万円／中途入社1年目 35歳 施設開発担当社員（年俸制470万円） ※職位：ジュニアマネジャー 500万円／中途入社3年目 38歳 施設開発担当係長（年俸制500万円） ※職位：ジュニアマネジャー 610万円／中途入社7年目 42歳 事業開発担当課長（年俸制610万円） ※職位：マネジャー |
| サブ説明 | 介護施設の開発業務を通じて社会貢献の一躍を担いませんか？ ＃年収500万円以上も可能！ ＃東証JASDAQスタンダード上場企業【ヒューマンホールディングス】のグループ会社 |
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