在宅ホスピス

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★最大３万円／月の家賃補助★介護職員（無資格・未経験OK）市区町村／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／少人数ケア

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0120-224-338 0120-224-338

職種	介護職
雇用形態	パート
サービス	在宅ホスピス
施設名	ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム
必須資格・経験	▼年齢・18歳以上（夜勤時間帯の勤務があるため） ▼必須資格・不問 ▼必須経験・不問
住所	神奈川県川崎市宮前区水沢3-13-22
アクセス	東急田園都市線「たまプラーザ駅」「宮前平駅」・小田急線「新百合ヶ丘駅」よりバス「稗原」下車　徒歩3分
通勤手段	車・バイク・自転車OK
勤務日	週３日から５日勤務
休日・休暇	シフト制・有給休暇・生理休暇・介護休暇・裁判員休暇・出産休暇・育児休暇 └産休・育休取得率100%（復帰率92%）
仕事内容	・ご利用者の生活支援、身体介護・体操やレクリエーションの実施・介護記録の作成など ▼職場環境 ※ご利用者定員は30名のホスピスケアに特化した介護施設です。 ※1人ではなくチームで「看取り」を行います。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。
時給	1,155円～
勤務時間	7:00～19:30の内、１日３時間～OK！午前のみ、午後のみもOK！ ※休憩時間は法定通り：6時間以上45分、8時間以上60分
定休日	シフト制
給与（備考）	▼保有資格別時給1,195円～（介護福祉士）時給1,165円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）時給1,155円～（初任者研修/ヘルパー2級）時給1,145円～（無資格） ※処遇改善手当（105円/時）含む ▼その他手当（別途支給）・社内認定資格手当（最大＋40円/時）・夜勤手当（5,000円/回）・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。【家賃補助対象者】・2023年4月1日以降に入社した介護職員（雇用形態問わず）・川崎市の民間賃貸住宅に、介護職員名義で居住、川崎市内のヒューマンライフケアで勤務している方・1日6時間以上、週5日以上勤務できる方【期間】採用から３年間（※要件が外れた場合は支給対象外となります）【支給額】家賃の50％の金額又は30,000円迄／月
福利厚生・フォロー体制	・昇給年1回（4月）・一時金年2回　※30,000～60,000円/年（前年度実績）・社会保険完備・交通費規定内支給（上限50,000円/月）・育児休業終了による職場復帰手当5,000円・ライフイベント手当（扶養者のみ・勤続1年以上）※保育園・幼稚園入園25,000円／小学校入学15,000円／中学校入学10,000円／高校入学10,000円・正社員登用制度・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP）このほかの福利厚生、休日・休暇制度、研修制度・フォロー体制についてはこちらをご覧ください資格取得支援制度・社内認定資格制度についてはこちらをご覧ください
事業内容	ヒューマンライフケア株式会社は【「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中】という企業理念を掲げ、すべての人を尊重した丁寧で温かい介護の実践につとめています。宮前ホスピスホームは「訪問介護事業所」と「居宅介護支援事業所」が併設した住宅型有料老人ホームです。がんや難病により常にサポートが必要なご利用者（定員30名）へホスピスケアを行います。
ポイント	キャリア支援　社内認定資格 ▼ケアテクニカルマイスター制度難易度別に4段階のグレードに分かれているヒューマンライフケアの認定資格です。入門者レベルから国家資格や認定資格に相当する技術レベルまで網羅しており、どんな方でも一定の技術と知識を身につけることができ、この資格を取得することで将来のキャリアアップを図ることができます。 ▼認知症KAIGOマイスター制度認知症について、正しい理解や対応技術を習得して全てのスタッフがより良いケアを提供できるよう当社が開発した認知症教育制度です。難易度別に3段階のグレードに分かれていて、テキストや動画の教材が豊富に揃っており、認知症について正しい知識や技術を養うことができます。
施設情報	【ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム】 2023年4月オープンの介護施設です。現在オープニングメンバーを大募集中！