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居宅介護支援

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管理者候補(主任介護支援専門員) 居宅介護支援事業 正社員  #笑顔とこころ、いつでも人が真ん中 #そこから生まれる温かな時間

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ヒューマンライフケア大濠公園 ケアマネジャー※ハローワーク同時募集求人

施設情報

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職種 ケアマネジャー(介護支援専門員)
店舗 ヒューマンライフケア 大濠公園(居宅介護支援)
サービスから探す 居宅介護支援
必須資格・経験 ▼年齢
・64歳迄(省令1号)

▼必須資格
・主任介護支援専門員(取得予定の方も可)

▼必須経験
・ケアマネ実務経験(年数不問)
▼求める人物像
・当社の理念「笑顔とこころ、いつでも人が真ん中」に共感できる方
・謙虚さと誠実さをもって行動できる方
・思いやりと責任感をもって丁寧に向き合える方
・他者と協力して行動できる協調性のある方
・報告、連絡、相談がきちんとできる方
・自分も大事にできて、仲間も大事にできる方
・介護を学ぶことに関心のある方
雇用形態 正社員
市区郡 福岡市中央区
その他所在地 福浜2丁目4-1-106 福浜2丁目公団住宅
沿線名 福岡市営地下鉄空港線
最寄り駅 唐人町駅
勤務日 4週8休制
休日・休暇 ・月8~10日休み(日曜+他)※シフト制 ※年間休日110日
└毎月20日位を目途に希望休を提出。相談しながら翌月のシフトを決めていきます。
└連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。

・年末年始(12/29~1/3)※期間は拠点による
・有給休暇(初年度10日)
└「半日有給」から取得可能
└午前のみ・午後のみと、シフト調整に応じて申請可能です。

・出産休暇
・育児休暇
└産休・育休取得率100%(復帰率92%)

・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇
・子の看護休暇
月収 21.5万円~24.4万円
交通費 交通費規定内支給(上限50000円/月)
職種(カテゴリ) 介護支援専門員 ケアマネジャー(介護支援専門員)
勤務時間 9:00~18:00(基本)
仕事内容 介護サービス計画書の作成/事業者・施設等との連絡・調整/ケアプランの見直し/請求事務等のマネジメント業務全般
都道府県 福岡県
アクセス 福岡市営地下鉄空港線「唐人町駅」より徒歩10分/西鉄バス「福浜」下車 徒歩1分
定休日 日曜定休、年末年始
給与(備考) 地域手当(10000円)資格手当(25000円)役職手当(5000円)職責手当(5000円)込
・時間外手当別途支給
福利厚生・フォロー体制 ・賞与年2回(6月・12月)※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回(4月)
・社会保険完備
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
・社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター制度)
・年末年始手当(12/30~1/3期間、1勤務につき2,000円)
・家族手当(配偶者5,000円、子1人5,000円)
・時間外勤務手当(1分単位)
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
・会員制福利厚生サービス/ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有)
・退職金制度(勤続3年以上)
・65歳定年制(再雇用制度あり)
・資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など)
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当 110円/日×勤務日数(会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合)]]
事業内容 居宅介護支援事業所
ポイント ヒューマンライフケアでは誰もが安心して活躍できるよう職員の教育に力を入れています。

[1]採用時研修
会社の理念を始め介護をする上での適切なマナーをイチから学べる導入研修プログラムです。職員全員へ配られる「介護スタッフブック」には正しい介護の在り方が記されており知識を深めることができます。

[2]新規入職者ノート
職員の育成ツールとして開発したノート。ノートには職員それぞれの入社後に身につけたい知識・能力や理想の姿を綴り、記入内容をもとに上長がそれぞれの理想に近づくための方法を一緒に考えていきます。

[3]フォロー体制
1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月…と、年間を通して上長との面談を定期的に開催。アナタの悩みを希望に真剣に向き合います。

[4]ケアテクニカルマイスター制度
介護技術を認定する会社独自の資格制度です。どんな方でも一定レベルの技術と知識を身につけることができます。資格を取得することで収入をUPさせることも可能です。

[5]認知症KAIGOマイスター制度
より良い認知症(予防)ケアの提供を目的に導入した会社独自の制度。教材はテキストに加え、動画も揃えており、認知症についての正しい知識の獲得をはじめ、対応技術を養うことができます。


その他、公的制度の給付金を活用することで受講料が最大70%戻ってくる制度もあります(規定有)
様々な制度を通して、スキルアップを支援いたします。
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